Step. 442 「やり方」に共通する認識

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【始動】Step. 442
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『尊敬』を私からも皆様からも。
私は「相互尊敬」という言葉と共に活動しています。

『相互尊敬』のトラフィックを最大化させるために、
本日も粛々と文章を認(したた)めます。

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【編集前記】 15/100日目(新100日プロジェクト)

・本日は「馬場活」第一回目、めちゃくちゃ寒かったですが、
早朝にこうやって時間を取ることの大切さを実感します。

ありがとうございました!
次回は明後日です。


最近メールでサポートをさせて頂いている方から、
毎日のようにうれしいご感想を頂きます。

例えば、

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【知識労働者の視点】

■「やり方」に共通する認識


今までは強み(できること)と、価値観(あり方、Being)、
それから、需要(潜在、顕在)を元に思考を深めておりましたが、
昨日も最後にチラッとのせた、「やり方」についても、
改めて熟考する必要があると、

そんなことを考えています。


「やり方」とは何なのか?


ドラッカー曰く、一人のほうが成果を出せる人なのか、
それともチームのほうができる人なのか?
そのようなことです。


例えば、パソコンに向かって
粛々とプログラムを組むのがすきなのか?
それとも、対面で人と会うほうがいいのか?

私の場合は、完全にパソコンよりも対面派です。
だから、語学とか、スピーチとか、心理学とか、
そういったことを学んだり挑戦したりしています。


学んでるだけだと効果が薄いので、
セミナーやコンサルを実践してみたり、

朝、布団との死闘を繰り広げた後に、
早朝ミーティングに出かけたり、

さらには、仕事終わりに面談予定を入れてみたり。
人に会うことで上がるやる気なり、このままじゃまずい感は、
かなりのものがあるので、
続けない理由が見つかりません。


後は、家がいいのか、外のほうが集中できるのか?

カフェで仕事がいいのか?

それとも、家で静かに集中できたほうがいいのか?


私はこの辺バランスをとっています。


カフェの雑音は集中が阻害されるという結果が出てますので、
毎日は使いません。
使うときは、それ相応の理由をもって使います。


自宅のほうが、電話とか、録音とか、
カフェでは迷惑になることも問題なくできます。


成果を出せる手法を確立できなければ、
それは必ず淘汰されていくのは目に見えています。

いずれにしても、一人で働こうが、チームで働こうが、
共通しているのは、

「周りに支えられて」

成果を出せていることです。


今のたいしたこと無い私も、

色々な方の助けがあって、

協力があって、

応援があってこそです。


よく分からない着地点になりましたが、

やり方はどうであれ、
周りに支えれれていることは、

常に認識しておくべきだと思うのです。


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●本日のまとめ●

「やり方」はどうであれ、周りへの感謝は常に持つべき。

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【イベント情報】

『馬場活』〜地道に勝る近道はない〜
日程   :毎週火曜日と木曜日 07:15~08:15
場所   :高田馬場駅周辺
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《横浜:有名ホテルのスイートルームサロン》
・2月13日(土)
時間:14:30-17:30+スイートルームにて懇親会
場所:横浜みなとみらい駅すぐ
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《大阪:有名ホテルのスイートルームサロン》
・3月12日(土)
時間:14:30-17:30+スイートルームにて懇親会
場所:大阪駅すぐ
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